trainieren im KI-zeitalter

alle Deine Trainings übernimmt? Kein Skripte schreiben. Keine Folien überarbeiten. Keine schwierigen Teilnehmer:innen.

Du lehnst dich zurück, genießt Deinen Kaffee – während Chatbots und Microlearning-Plattformen das Lernen übernehmen. Aber halt. Was macht Lernen wirklich aus?

Teilnehmende lernen am besten, wenn sie aktiv eingebunden sind.
Lernen bleibt haften, wenn es emotional und interaktiv gestaltet ist.
Die besten Trainings sorgen dafür, dass Wissen nicht nur verstanden, sondern sofort angewendet wird.

Und genau hier setzt die gehirngerechte Trainingsmethode von Sharon L. Bowman an.
Sie basiert auf wissenschaftlich fundierten Prinzipien, die nachweislich dazu führen, dass Lerninhalte verankert werden.

mal ehrlich, wäre es nicht grossartig, wenn ki

Ja, lass uns loslegen!

Dein unschlagbares Trio: Gehirngerecht - Facilitape - KI

1

gehirn-
gerecht trainieren

Bewegung gezielt nutzen, um Lernen zu beschleunigen. Mit den 6 gehirngerechten Prinzipien bringst du Teilnehmende physisch und mental in Bewegung – für mehr Energie und bessere Verankerung.
Lernprozesse so gestalten, dass Wissen nicht nur verstanden, sondern intuitiv abrufbar wird. Du nutzt gezielte Methoden aus Training from the Back of the Room®, um Wissen im Langzeitgedächtnis zu verankern.

2

FACILITAPE STRATEGISCH EINSETZEN

Komplexe Themen einfach auf den Punkt bringen. Mit Facilitape machst du abstrakte Inhalte sichtbar, reduzierst Ablenkung und erhöhst die Klarheit.
Teilnehmende aktiv ins Geschehen holen – ohne Chaos. Du steuerst Interaktionen so, dass jede:r sich einbringen kann, ohne dass das Training zerfasert.

3

KI ALS CO-TRAINER:in EINBINDEN

Weniger Vorbereitungszeit, mehr Fokus auf den echten Lernprozess. KI übernimmt Handouts, strukturiert Inhalte vor und entlastet Dich – ohne den Trainer:innen-Faktor zu ersetzen.
Hybride Trainings so gestalten, dass sie wirklich funktionieren. Du kombinierst Präsenz, Online & Microlearning so, dass Teilnehmende flexibel dranbleiben.

nutze die Superpower facilitapE: Der Raum wird zur Landkarte, gibt orientierung und lädt zur interaktion ein!

Durch die Integration des Raumes in das Training können Teilnehmende die einzelnen Themen mühelos verorten. Die Inhalte werden sicht- und spürbar! Jeder Punkt hat seinen Ort - eine "Haltestelle" mit einem spannenden Namen. Das sorgt für Orientierung, Klarheit und eine bessere Verknüpfung der Inhalte. Und am Ende weiß jede:r genau, wo sie oder er steht.